- Comunicazione all’Inps il giorno precedente l’inizio del lavoro.
- Documenti necessari: carta d’identità e codice fiscale ( se extracomunitario anche il permesso di soggiorno) del datore di lavoro e della dipendente. + numeri di telefono di entrambi.
- Lettera di assunzione con luogo e orario di lavoro e retribuzione concordata (minimi da contratto collettivo)
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